Berjuang untuk menemukan posting pekerjaan di media sosial? Lihat situs pencarian kerja ini yang mengumpulkan dan memposting pekerjaan dari berbagai platform media sosial.
Salah satu sumber daya terbaik untuk pencari kerja adalah media sosial, tetapi mengetahui bagaimana dan di mana mencari postingan bisa jadi rumit. Di antara kiriman dari teman, kolega, dan kenalan, Anda bisa dengan mudah melewatkan kesempatan yang tepat.
Untungnya, ada cara untuk menyaring kebisingan tambahan dan menemukan posisi yang sempurna. Mengetahui situs mana yang dicari dapat membantu pengguna menemukan karir yang ideal melalui media sosial.
1. Mencari Pekerjaan Diposting ke Media Sosial di LinkedIn
LinkedIn adalah platform media sosial berbasis karir terbesar saat ini. Situs ini memungkinkan pengguna untuk berjejaring dengan kolega, membuat postingan tentang aktivitas karier, dan mencari lowongan pekerjaan saat ini. Dengan lebih dari 199 juta pengguna aktif di AS saja, LinkedIn menawarkan banyak peluang kepada pencari kerja untuk menemukan peran baru.
Banyak perusahaan juga memposting posisi aktif yang ditawarkan di situs media sosial lain seperti Facebook dan Twitter. LinkedIn membuatnya sangat mudah untuk pemberi kerja untuk berbagi lowongan pekerjaan, memastikan bahwa ada banyak daftar untuk dipertimbangkan oleh karyawan.
Selain basis pengguna yang luas baik karyawan maupun bisnis, LinkedIn memungkinkan pengguna untuk menyusun riwayat pekerjaan, referensi, bagian portofolio, dan keterampilan mereka di satu lokasi. Ini menjadikannya salah satu alat yang paling umum bagi pencari kerja, dan harus dimiliki oleh siapa saja yang ingin mengembangkan karier mereka.
Sumber umum lainnya bagi mereka yang mencari posisi baru, Indeed adalah salah satu situs pencarian kerja terbesar. Dengan fokus yang kuat pada lowongan kerja, Indeed beroperasi sebagai mesin pencari khusus untuk lowongan kerja. Dengan banyaknya lowongan yang terdaftar, Indeed sulit untuk dilewatkan saat mencari pekerjaan baru.
Salah satu taktik umum bagi pemberi kerja yang mencari karyawan baru adalah dengan memposting iklan silang dari situs media sosial ke papan pekerjaan. Memang bertindak sebagai agregator untuk cross-posting ini dan dipenuhi dengan iklan dari akun media sosial perusahaan yang berbeda. Singkat mengikuti setiap perusahaan dalam suatu industri, Indeed adalah salah satu metode paling efektif untuk menemukan lowongan pekerjaan yang diposting ke akun sosial.
Selain postingan langsung dari berbagai perusahaan, Indeed juga membawa banyak postingan dari perekrut. Ini menjadikannya cara yang efektif untuk memfilter banyak posting dari berbagai sumber dengan cepat dan mudah.
Selain banyaknya lowongan yang terdaftar di Indeed, Indeed memungkinkan pengguna untuk mengunggah dan menyimpan resume dan surat lamaran. Itu juga berpasangan dengan alat lain untuk memamerkan berbagai kompetensi keterampilan dan penghargaan bagi calon karyawan. Ini memungkinkan pengguna untuk menyimpan semua dokumentasi pencarian kerja mereka di satu tempat.
3. Pekerjaan Diposting ke Media Sosial di ZipRecruiter
Nama terkemuka lainnya dalam industri daftar pekerjaan, ZipRecruiter, telah hadir selama lebih dari satu dekade. Dengan lebih dari 25 juta pengguna bulanan, papan posting pekerjaan yang sangat aktif ini adalah sumber lain yang sangat berharga bagi mereka yang mencari perubahan karier.
Dengan opsi untuk membagikan postingan ke media sosial untuk bisnis yang menggunakan platform ini, ZipRecruiter adalah sumber dari banyak daftar pekerjaan media sosial. Berbagai fitur pencarian lanjutan, peringatan otomatis, dan beragam industri telah menjadikan ZipRecruiter pilihan populer bagi perusahaan dan pencari kerja.
ZipRecruiter memiliki mesin pencari bawaan yang kuat dengan banyak kemampuan pemfilteran. Selain itu, filter ini dapat digunakan untuk membuat lansiran khusus guna menghadirkan peluang kerja terbaru ke kotak masuk pengguna.
Platform ini juga sering menyoroti peluang khusus secara langsung melalui saluran media sosial mereka, menjadikannya layak untuk diikuti dengan akun media sosial profesional Anda.
Jika Anda pernah menggunakan Memang untuk mencari pekerjaan, Anda akan segera menyadari bahwa UI dasar untuk SimplyHired sepertinya mengambil banyak inspirasi dari mereka. Kedua situs tersebut sangat mirip, namun, SimplyHired memiliki fokus yang jauh lebih besar pada hubungannya dengan platform media sosial.
Bertindak sebagai agregator untuk posting pekerjaan dari seluruh web, SimplyHired terintegrasi dengan beberapa situs sosial untuk mengumpulkan beragam daftar. Sebagai bonus tambahan, integrasi situs membuatnya sangat mudah untuk menggali perusahaan mana pun yang Anda pertimbangkan untuk melamar. Tautan instan ke profil media sosial dapat mengungkapkan banyak informasi tentang budaya dan karyawan perusahaan.
Saat ini, SimplyHired tidak mengumpulkan daftar di seluruh dunia. Situs ini mengumpulkan daftar untuk kurang dari 20 negara berbeda, termasuk AS. Tautan ke platform media sosial yang berbeda untuk setiap perusahaan juga membuka peluang untuk komunikasi langsung. Kamu bisa akun pesan langsung dengan pertanyaan tentang lowongan pekerjaan potensial untuk meningkatkan peluang Anda diperhatikan oleh perekrut.
5. Daftar Pekerjaan yang Diposting Silang di Twitter
Dalam hal mencari lowongan pekerjaan di media sosial, salah satu situs terbaik untuk dilacak adalah Twitter. Twitter adalah salah satu situs sosial paling umum bagi perusahaan untuk memposting lowongan baru, dan pengguna dapat dengan mudah mengikuti perusahaan tertentu yang mereka minati.
Salah satu cara paling sederhana untuk mencari lowongan di bidang Anda adalah dengan mencari Twitter menggunakan tagar. Sebagian besar postingan akan menggunakan tagar untuk mendeskripsikan posisi terbuka, yang dapat membantu Anda memfilter ke posisi yang sangat khusus. Mencari dengan tagar dapat mempercepat dan mempermudah menemukan pembukaan yang ideal untuk Anda.
Bagi mereka yang menggunakan Twitter untuk membantu mencari pekerjaan, disarankan untuk menggunakan akun terpisah untuk keperluan pribadi dan profesional. Profil terpisah akan memungkinkan Anda memfilter umpan hanya ke perusahaan dan akun yang Anda minati, tanpa gangguan tambahan. Memisahkan hal-hal dapat membantu Anda memaksimalkan keuntungan menggunakan media sosial untuk mencari pekerjaan, sambil meminimalkan kerugiannya.
Selain mengikuti perusahaan, pengguna dapat mengikuti perwakilan individu jika mereka memiliki akun profesional atau perekrut untuk potensi tambahan untuk menangkap lowongan. Posting di Twitter sering bergerak cepat, artinya pencari kerja perlu menyiapkan peringatan dan memantau feed mereka dengan hati-hati untuk mengetahui lowongan baru.
Situs Tempat Anda Dapat Menemukan Postingan Pekerjaan di Media Sosial
Banyak perusahaan dan perekrut memanfaatkan kekuatan media sosial untuk menyebarkan berita tentang lowongan. Namun, menemukan posisi itu bisa menjadi tantangan, berkat banyaknya informasi yang tersedia di sebagian besar platform sosial.
Berbagai situs menawarkan fitur, mulai dari mengumpulkan semua sumber daya Anda di satu tempat hingga menggabungkan beberapa platform sosial ke dalam satu daftar. Situs dan alat ini dapat membuat semua perbedaan dalam memastikan bahwa Anda dapat dengan cepat dan mudah menemukan posisi terbuka yang sempurna.